SUBVENCIONES, para el fomento de la igualdad de género en el ámbito laboral en Castilla y León.
Objeto de la convocatoria
Fomentar la igualdad de género en el ámbito laboral de Castilla y León a través de actuaciones realizadas por las organizaciones sindicales y empresariales más representativas de la Comunidad Autónoma.
Beneficiarios
Podrán acceder a estas subvenciones:
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Las organizaciones sindicales y empresariales más representativas de Castilla y León, conforme a:
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Artículos 6 y 7.1 de la Ley Orgánica 11/1985, de Libertad Sindical.
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Disposición adicional sexta del Real Decreto Legislativo 2/2015, Estatuto de los Trabajadores.
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Finalidad
Promover:
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Una cultura laboral basada en la igualdad entre mujeres y hombres.
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La eliminación de desigualdades de género en el trabajo.
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La erradicación de toda forma de violencia contra la mujer en el ámbito laboral.
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Una convivencia efectiva y equitativa en el entorno laboral en Castilla y León.
Cuantía
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Aportación total: 983.500 €.
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Financiación del 100% del presupuesto aceptado por cada entidad, según la puntuación obtenida por criterios de valoración.
Plazo de presentación
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10 días hábiles desde el día siguiente a la publicación en el BOCyL (es decir, del 5 al 18 de junio de 2025, ambos inclusive).
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